नोकरी आणि करिअरमधील फरक

> नोकरी आणि करिअर दोन्ही सकाळी उठून काम करण्यासाठी जात असताना, नोकरी धारण केलेल्या व्यक्तीच्या मानसिक स्थितीत आणि करिअर असलेल्या व्यक्तीची मानसिकता यात मोठी फरक आहे. फरक अपरिहार्यपणे पगार किंवा फायद्यांमुळे येत नाही. ते कदाचित कामातील अडचणून येत नसतील. नोकरी आणि करियर यांच्यामधील फरक आपण आपल्या कामाकडे कसे पाहता आणि आपल्याला आपले काम कसे पसंत करावे ते यातून येते.

एक उदाहरण

नोकरी '"अनेक हायस्कूल व महाविद्यालयीन विद्यार्थ्यांना डिपार्टमेंट स्टोअरमध्ये अंशकालिक नोकरी मिळतात जसे की मॅसी यापैकी बहुतेक कामगारांसाठी, त्यांच्यातील वेळ मेसीचा फक्त एक काम आहे ते शाळेसाठी किंवा कारसाठी पैसे देण्यास दोन वर्षांपासून तेथे काम करतील आणि मग ते राजीनामा देतील. ते साधारणपणे त्यांचे कार्य चांगले करतात, परंतु वेळेचा पाठपुरावा दिवसाचा सर्वोत्तम वेळ असतो. या सर्व विद्यार्थ्यांना नोकरी आहे

करिअर '' उलट, त्याच माध्यमिक शाळेतील विद्यार्थी मॅसीच्या अर्धवेळची सुरुवात करू शकतात कारण तिला फॅशन आणि मार्केटिंगमध्ये रस आहे. तेथे तिच्या कामाव्यतिरिक्त, ती एक कला महाविद्यालयात प्रवेश आणि फॅशन मध्ये एक पदवी pursues. ती दुकानात अधिक तास घालवते, व्यवस्थापकीय शिडी लावते आणि तिच्या थिसीस प्रकल्पाचा भाग म्हणून तिच्या कामाचा अनुभव वापरते. जेव्हा ती शाळेत काम करते तेव्हा तिने मेसीसोबत राहते परंतु खरेदीदार म्हणून, मजला विक्री म्हणून. या मुलीसाठी, तिच्या कारकिर्दीत पहिली पायरी आहे मेसीची नोकरी.

मुख्य चिंता

जॉब '' एखाद्या नोकरीसह एखाद्याला स्थिर पेच मिळण्याबाबत चिंतित त्या पेचेक प्राप्त करण्यासाठी आवश्यक असलेल्या गोष्टी तो ते करेल: वेळेवर दाखवा, त्याच्या सर्व कार्यास समाधानकारकपणे पूर्ण करा आणि त्याच्या सहकारी आणि बॉससह मिळवा.

करिअर '' करियरच्या ट्रॅकवर कोणीतरी आणखी संधी निर्माण करण्यासाठी त्याच्या सहकार्यांसह आपल्या कारकिर्दीबद्दल आणि नेटवर्कबद्दल अधिक जाणून घेऊ इच्छित आहे. तो स्वत: पुढे जाण्यासाठी जोखीम घेण्यास इच्छुक आहे. ते नोकरीच्या संतोषीशी अधिक चिंतित आहेत आणि वेतन माध्यमिक आहे.

भविष्यातील आउटलुक

नोकरी '' नोकरी असलेल्या लोकांना निश्चित कालावधीसाठी किंवा अनिश्चित काळासाठी ते ठेवण्याची योजना असू शकते. नोकरी म्हणजे शाळेत, कुटुंब, प्रवास इत्यादीसाठी पैसे कमविण्याचे साधन. एकदा त्या उत्पन्नाची गरज संपली की बहुतेक लोक त्यांचे काम सोडल्याबद्दल आनंदी असतात. ते नंतरच्या किंवा भिन्न क्षेत्रात नवीन नोकरी घेऊ शकतात.

करिअर '' लोक आयुष्यभर चाललेल्या कारकीर्दीवर लक्ष देतात. जरी ते एकाच कंपनीत नसतील तरीही ते निवृत्त होईपर्यंत ते त्याच प्रकारचे काम करण्याची आशा करतात. अधिकृतपणे निवृत्त झाल्यानंतर बर्याच कारकीर्दीत लोक सल्लागार किंवा सल्लागार म्हणून त्यांच्या कारकिर्दीस सुरू करतात.

सारांश:

1 नोकरी आणि करियर दोन्ही काम जायलाही सामील आहे.

2 नोकरी धारकांची मानसिकता सुरक्षिततेवर आणि पैशांवर लक्ष केंद्रित करते, तर करिअरची मानसिकता नविनता आणि जोखीम घेण्यावर केंद्रित असते.

3 बहुतेक लोक त्यांचा कार्य शेवटपर्यंत पाहतात कारण बहुतेक लोक स्वतःच्या करिअरला शेवटपर्यंत पाहतात. <