मातृत्व विला आणि पालकांचा तंबाखू < मातृत्व रजा म्हणजे आईला दिलेली सुट्टी. पॅरेंटल लॉटलीमध्ये मातृत्व, पित्याचे तसेच दत्तक रजा समाविष्ट आहे जे कोणत्याही पालकाने वापरु शकते. आईसाठी मातृत्व रजा सर्वसाधारणपणे स्वीकारला जाणारा मानक आहे जरी याकरिता कालावधी देशानुसार आणि स्थानिक कायद्यांनुसार आठ आठवडे ते 52 आठवडे बदलतो. ही सामान्यतः दिलेली रजा असते आणि जर ती विस्तारीत करणे आवश्यक असेल तर ती न चुकता रजा म्हणून करता येते. वडिलांसाठी पॅरेंटल रॉक फक्त काही देशांमध्येच उपलब्ध आहे. मुख्यतः सशुल्क सुट्टी फक्त काही दिवसांसाठी आहे.
बाळंतपणाच्या नैसर्गिक आईसाठी प्रसूती रजा मूलतः आहे आणि बाळाच्या जन्मानंतर लगेचच किंवा त्यानंतर लगेच सुरू होते. हे सहसा एका तासामध्ये दिले जाते. तथापि, पॅरेंटल सोडल्यास, काही देशांमध्ये वडिलांना, आईला किंवा आजी-आजोबांनादेखील दिले जाऊ शकते आणि हे फायदे जरी दत्तक किंवा दत्तक मुलांसाठी वाढू शकतात. ही जन्मानंतर लगेच घेतलेली गरज नाही आणि कुटुंबातील घडामोडींशी संबंधित कुटुंबासाठी वापरल्या जाऊ शकते.
मातृत्व रजा सर्वसाधारणपणे गर्भधारणेनंतर लगेच आईच्या वैद्यकीय आवश्यकतांमुळे कामगारांसाठी राष्ट्रीय कायद्यामध्ये समाविष्ट करण्यात आले आहे परंतु पालकांच्या रजावर सहानुभूतीच्या आधारावर सामान्यत: अनुमती आहे. मुख्यत्वे पालकांच्या सुट्ट्या मोठ्या कामगारांना आकर्षित करतात आणि चांगल्या कामगारांना आकर्षित करतात आणि वेतनाचे दर खाली ठेवतात.
बहुतेक कंपन्यांनी आपल्या प्रणालीत मातृभूमी पान स्वीकारले असले तरीही अजूनही पॅरेंटल रॅलीच्या विरोधात पुष्कळ टीका आहेत. कॉर्पोरेट क्षेत्राला असे वाटते की हे अंमलबजावणीमुळे सामान्यत: छोट्या संघटनांमध्ये कामावर घेण्याच्या वेळी भेदभाव होऊ शकतो.
सारांश
1 मातांना मंजूर असलेली सुट्ट्यांची रजा मंजूर करणे, पालकांसाठी रजा मंजूर करणेही वडिलांना देखील असू शकते.
2 मातृत्व रजा सर्वसाधारणपणे संपूर्ण कालावधीसाठी दिलेली रजा आहे तथापि पालकांच्या रजा पेड आणि न चुकता रजेचा एक असू शकतो.
3 नैसर्गिक मातांसाठी आवश्यक असलेली मातृत्व रजा, तर पालकांना वडिलांचा आणि आजी-आजोबा असू शकतो आणि दत्तक मुलांमध्येही वाढू शकतो.
4 जन्मानंतर सुट्टी जन्मानंतर लगेच सुरु होते, तर पॅरेंटल रॅली कौटुंबिक कार्यक्रमांसाठी असू शकते.
5 मातृत्व रजा सामान्यपणे कायद्याद्वारे सुनिश्चित आहे तथापि बहुतेक देशांमध्ये अजूनही पॅरेंटल लीव्ह कायद्याद्वारे संरक्षित नाही. < 6 मातृत्व रजा सर्वसाधारणपणे उद्योगास स्वीकारले जाते, तरीही पॅरेंटल लीव्हसाठी समीक्षक असतात. <
